Обучение по программе Б: полный гайд по организации для руководителя

С момента введения нового регламента подготовки персонала в сфере безопасности программа Б по охране труда заняла центральное место в системе профилактики производственного травматизма. Данный практический курс, установленный Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464, является обязательным для прохождения значительным числом работников.

Нормативная база и основы программы

Для корректной организации процесса первостепенно важно знать её официальное наименование. Как называется программа Б по охране труда в полном соответствии с законом? Её юридическое название формулируется следующим образом: «Программа обучения безопасным методам и приёмам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков».

Её реализация базируется на нескольких неукоснительных принципах, закреплённых в законодательстве.

Принцип привязки к специфике рисков. Содержание обучения формируется не на основе универсального шаблона, а исходя из карт профессиональных рисков и итогов специальной оценки условий труда (СОУТ) для каждого конкретного рабочего места. Безопасные методы для электромонтёра и аппаратчика химического производства различаются, поскольку различны идентифицированные вредные и опасные производственные факторы.

Принцип обязательной отработки практических навыков. Теоретические знания должны быть закреплены на практике. Обучение включает практические занятия, направленные на формирование устойчивых навыков безопасного поведения на рабочем месте.

Принцип цикличности. Обучение носит непрерывный характер. Первичный курс проводится до допуска к самостоятельной работе, а последующая регулярная проверка знаний осуществляется с установленной периодичностью. Такой подход обеспечивает актуализацию компетенций.

Кому нужно обучение по охране труда Б?

Программа является обязательной для широкого перечня лиц, а не только для рабочих профессий. Проверку знаний по ней должны проходить следующие группы:

• Персонал, непосредственно занятый на производстве — работники рабочих профессий, чья деятельность сопряжена с производственными опасностями.
• Линейный руководительский состав и ИТР — руководители производственных подразделений, мастера, технологи.
• Профильные специалисты в сфере ОТ — специалисты по охране труда, члены комиссий по охране труда.
• Сотрудники, ответственные за внутренний инструктаж.

Офисные сотрудники могут быть освобождены от прохождения программы Б, если по итогам СОУТ их рабочие места отнесены к 1 или 2 классу условий труда и отсутствуют опасные факторы. Вводный инструктаж для них остаётся обязательным.

Структура и содержание учебного курса: от теории к практике

Качественная программа представляет собой структурированный учебный план, состоящий из логически связанных модулей. Его основа регламентирована Приложением № 3 к постановлению.

Теоретический раздел включает:

• правовой модуль — основы законодательства и ответственность;
• модуль анализа опасностей — вредные и опасные факторы, СОУТ;
• модуль безопасных методов — разбор технологических процессов;
• модуль средств защиты — устройство, применение, проверка СИЗ.

Практический раздел органично включается в курс и охватывает:

• тренинги по применению СИЗ;
• отработку безопасных приёмов на учебных стендах;
• практические занятия по первой помощи;
• тренировки действий в нештатных ситуациях.

Минимальная продолжительность программы составляет 16 академических часов, но при высокой степени риска объём может быть увеличен.

Стратегия внедрения: самостоятельная организация или аутсорсинг

Работодатель выбирает между созданием внутренней системы подготовки и передачей обучения внешнему учебному центру.

Внутреннее обучение требует:

• штатных обученных инструкторов;
• программ, адаптированных под рабочие места;
• комиссии по проверке знаний.

Аутсорсинг в учебный центр — наиболее надёжный путь для руководителей и специалистов по ОТ:

• соответствие программы действующим нормативам;
• обучение квалифицированными преподавателями;
• наличие оборудования для практики;
• официальное оформление результатов.

Обучение по программе Б — это не формальность, а важнейший элемент системы управления охраной труда. Компетентная организация учебного процесса повышает уровень безопасности, снижает риски и способствует выполнению всех требований законодательства.