Кто не может работать специалистом по охране труда

Роструд заявляет, что, если требования к квалификации для выполнения определенной работы установлены нормативными актами, работодатели обязаны применять профессиональные стандарты в части этих требований. В иных случаях профессиональный стандарт служит основой для определения квалификационных требований с учётом специфики работы, технологий и организации труда.

Единый квалификационный справочник устанавливает требования к квалификации специалиста по охране труда. Квалификационные характеристики могут использоваться как нормативные документы или как основа для разработки должностных инструкций. При этом обязанности могут быть распределены между несколькими сотрудниками, а перечень работ в инструкциях может быть уточнён с учётом условий на предприятии.

Лица без специальной подготовки или стажа, но обладающие достаточным практическим опытом и успешно выполняющие свои обязанности, могут быть назначены на соответствующую должность по рекомендации аттестационной комиссии наравне с квалифицированными специалистами.

Законодательство не предусматривает отстранение от работы из-за недостаточной квалификации. Увольнение возможно только по результатам аттестации, которая подтвердила несоответствие работника занимаемой должности.

Источник: garant.ru