Условия доставки
21 декабря 2025
С начала 2026 года в России вступят в силу новые правовые нормы, касающиеся ОТ. Эти документы охватывают широкий спектр вопросов, связанных с обеспечением безопасных условий труда. К ним относятся:
введение новой формы федерального статистического наблюдения № 1-Т (условия труда), которая будет содержать сведения о состоянии условий труда и компенсациях за работу в опасных или вредных условиях;
повышение минимального размера оплаты труда до 27 093 рублей в месяц;
индексация взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний для страхователей, применяющих автоматизированную упрощенную систему налогообложения;
установление нового порядка, при котором Росстат будет передавать в ФНС данные о кодах основного вида деятельности через единую систему межведомственного электронного взаимодействия для определения тарифов страховых взносов;
заключение отраслевого соглашения для организаций железнодорожного транспорта на период с 2026 по 2028 годы, которое будет включать меры по обеспечению безопасных условий труда.
А также введут в действие несколько стандартов, направленных на повышение уровня безопасности и гигиены труда. Среди них::
ГОСТ Р ИСО 21438-1-2025 "Воздух рабочей зоны. Определение неорганических кислот методом ионной хроматографии. Часть 1. Нелетучие кислоты (серная и фосфорная)";
ПНСТ 1031-2025 "Воздух рабочей зоны. Часть 1. Требования к газоанализаторам для токсичных газов и паров";
ГОСТ Р ИСО 11553-1-2025 "Безопасность машин и механизмов. Станки для лазерной обработки. Часть 1. Общие правила безопасности при работе с лазерами";
ГОСТ Р 72347-2025 "Воздух рабочей зоны. Определение твердых частиц кадмия и его соединений. Метод атомно-абсорбционного анализа с пламенной и электротермической атомизацией";
ГОСТ ISO 14116-2022 "Система стандартов охраны труда. Специальная одежда и материалы для защиты от пламени. Требования к ограничению распространения пламени для материалов, их пакетов и одежды".
Источник: garant.ru
