«Менеджмент в образовании» — профессиональная переподготовка 502 часа
Диплом о профессиональной переподготовке с занесением в ФИС ФРДО. Без отрыва от работы.
Профессиональная переподготовка «Менеджмент в образовании» — 502 часов
Дистанционная программа профессиональной переподготовки на 502 академических часа для руководящих работников образовательных организаций и педагогов, готовящихся к переходу на управленческие должности. Программа охватывает основы стратегического и оперативного управления образовательной организацией, финансово-экономическую деятельность, работу с персоналом, управление качеством образования, нормативно-правовое регулирование в сфере образования.
Категория обучающихся
К обучению допускаются лица со средним профессиональным или высшим образованием (любого направления).
- Заместители директоров, заведующие, руководители структурных подразделений образовательных организаций
- Педагоги, планирующие переход на административные должности (директор школы, заведующий ДОУ, руководитель СПО)
- Методисты и старшие воспитатели, повышающие квалификационный статус
- Специалисты кадрового резерва в системе образования
- Действующие руководители без профильного управленческого образования
Что вы получите после обучения
- Диплом о профессиональной переподготовке — право занимать руководящие должности в образовательной организации
- Знание нормативно-правовой базы управления в сфере образования (273-ФЗ, Трудовой кодекс, законодательство о закупках)
- Навыки стратегического планирования и разработки программы развития образовательной организации
- Владение методиками управления персоналом, мотивации педагогических кадров
- Компетенции в области финансово-экономической деятельности и управления бюджетными потоками
- Понимание системы оценки качества образования (внутренней и внешней)
Документ по окончании
По итогам успешного освоения программы и итоговой аттестации выдаётся диплом о профессиональной переподготовке установленного образца на 502 академических часов. Документ подписывается председателем аттестационной комиссии, руководителем Университета и техническим секретарём, заверяется печатью Университета.
Сведения о выдаче диплома вносятся в Федеральный реестр сведений о документах об образовании (ФИС ФРДО) Рособрнадзора. Проверить подлинность документа можно в этом реестре на официальном сайте Рособрнадзора — obrnadzor.gov.ru.
Порядок оформления, учёта и выдачи документов: скачать положение АНО ДПО «УГМУ» (PDF)
Диплом о профессиональной переподготовке удостоверяет право на ведение нового вида профессиональной деятельности (ст. 76 ч. 5 273-ФЗ «Об образовании») и позволяет вести педагогическую деятельность в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Педагог».
Как проходит обучение
Обучение полностью дистанционное — асинхронный формат через электронную информационно-образовательную среду (ЭИОС). Учебные материалы, лекции, задания и контрольные мероприятия доступны в личном кабинете круглосуточно. Календарный график рассчитан на 13 недель, режим занятий определяется совместно с обучающимся, но не более 8 часов в день.
Нормативная база программы
- 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012
- Профстандарт «Руководитель образовательной организации» — Приказ Минтруда России № 250н от 19.04.2021
- Профстандарт «Педагог» — Приказ Минтруда России № 544н от 18.10.2013
- Трудовой кодекс РФ (в части управления персоналом)
- 44-ФЗ / 223-ФЗ — законодательство о закупках для образовательных организаций
- Квалификационный справочник должностей — Постановление Минтруда России № 37 от 21.08.1998
Программа даёт формальную квалификацию для назначения на руководящие должности в образовании — это требование Приказа Минтруда России № 250н «Профстандарт руководителя образовательной организации». Особенно ценно для педагогов, которых готовят в кадровый резерв: диплом позволяет пройти конкурс на должность директора школы или заведующего ДОУ по конкурсным процедурам.
Программа переподготовки «Менеджмент в образовании» — 502 академических часов
10 учебных модулей и итоговое тестирование. Программа официально утверждена АНО ДПО «УГМУ».
Социология и психология управления — 52 ч
- Понятие и предмет социологии управления
- Социальные структуры и функции управления в образовательных
- Психологические основы управленческой деятельности
- Особенности взаимодействия администрации, педагогического коллектива и
Современная концепция организационной культуры образовательной организации — 52 ч
- Понятие, структура и типология организационной культуры
- Функции и роль культуры в управлении организацией
- Лендинг ценностей, миссия и этика как основы культуры
- Модели формирования и трансформации культуры в образовательном
Маркетинговые коммуникации в образовании — 52 ч
- Основы образовательного маркетинга и его инструменты
- Внутренние и внешние коммуникации образовательной организации
- Разработка и продвижение образовательных услуг
- Работа с общественностью, PR и брендинг образовательной организации
Методы принятия управленческих решений — 52 ч
- Классификация и этапы принятия решений в управлении
- Классические и современные методы принятия решений
- Групповые и индивидуальные управленческие решения
- Моделирование и анализ управленческих ситуаций
Значение управления человеческими ресурсами в образовательной организации в условиях информатизации — 52 ч
- Особенности управления персоналом в образовательной среде
- Влияние процессов цифровизации на работу HR-отделов
- Использование HR-аналитики и цифровых платформ
- Адаптация персонала к новым форматам работы
HRM-политика образовательной организации — 52 ч
- Принципы и задачи HRM (управление человеческими ресурсами)
- Разработка и реализация кадровой политики
- Мотивация и стимулирование персонала
- Оценка эффективности работы персонала
Механизмы повышения эффективности человеческих ресурсов образовательной организации — 52 ч
- Обучение и развитие персонала
- Аттестация и карьерное продвижение
- Формирование профессиональных компетенций
- Разработка программ наставничества и коучинга
Повышение конкурентноспособности образовательных организаций — 52 ч
- Стратегии повышения конкурентных преимуществ
- SWOT-анализ и разработка уникальных предложений рынка
- Внедрение инноваций и управление изменениями
- Взаимодействие с государством и бизнесом
Управление в системе среднего профессионального образования — 44 ч
- Специфика СПО и его место в системе образования
- Современные модели управления СПО
- Взаимодействие с работодателями и рынком труда
- Проектное управление в СПО
Стратегическое планирование в высшем образовании. Управление знаниями — 38 ч
- Основы стратегического менеджмента в вузе
- Разработка и реализация стратегических инициатив
- Управление знаниями как ресурсом образовательной организации
- Организация образовательных инноваций в высшем образовании
Диплом
Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца с занесением в ФИС ФРДО Рособрнадзора. Подтверждает получение новой квалификации и даёт право работать по новой профессии.
Готовы записаться на курс?
Менеджер свяжется в течение 15 минут, ответит на вопросы и оформит документы
Ваша заявка отправлена. Менеджер перезвонит в течение 15 минут.
образовательной организации
Программу реализует АНО ДПО «УГМУ» — резидент Инновационного центра «Сколково».
Лицензия на образовательную деятельность: № 039243 от 27.03.2018, серия 77Л01 № 0010106, выдана Департаментом образования г. Москвы, бессрочно.
Часто задаваемые вопросы
вопросы?
Меня зовут Тимур, я менеджер учебного центра «ОбрПрофи».
Для получения консультации вы можете оставить заявку:
Контакты
УЦ «ОБРПРОФИ»
-
Телефон 8 800 550-24-62 -
Телеграмм @obrprofi -
-
Адрес426008, Удмуртская Республика, г. Ижевск, ул. Кирова, зд. 172